Anhand unseres einzigartigen Traineeprogramms erhalten Sie ebenfalls Zugang zum Traineeprogramm von Scania oder MAN. Sie werden 15 Monate lang Praxiserfahrungen inmitten realer Unternehmensprojekte sammeln und mit erfahrenen internationalen Managern und Experten zusammenarbeiten.
Bevor Ihr personalisiertes Programm mit uns beginnt, legen Sie gemeinsam in Absprache mit Ihrem Mentor den Rotationszyklus während Ihres Traineeprogramms fest.
Normalerweise beinhaltet die erste Stufe Ihres Programms das Kennenlernen und Erforschen Ihrer Heimabteilung, gefolgt von drei Rotationen in andere Bereiche und Marken der TRATON GROUP. Dazu ist auch ein Aufenthalt innerhalb einer unserer Verkaufsstellen vorgesehen.
Sollte sich Ihre Leistung als Trainee bereits zu Beginn des Programms als außergewöhnlich herausstellen, bekommen Sie Zugang zu einem interessanten Extramodul. Dieses Modul schließt sich mit drei weiteren Monaten an die reguläre Traineezeit an. Dabei bearbeiten Sie einen Auftrag, der für das Unternehmen von aufkommendem Interesse ist – die endgültigen Resultate werden Sie zudem im Vorstand vorstellen.
Für das gesamte Programm werden Sie sowohl einen Mentor aus Ihrem Heimatfachbereich sowie einen Ansprechpartner aus dem Personalwesen haben.
Mit dem Abschluss des Programms haben Sie ein exzellentes Netzwerk innerhalb unserer Gruppe aufgebaut. Mit diesen Verbindungen können Sie sich innerhalb der TRATON GROUP und bei unseren Partnerunternehmen bewerben.
